Организация работы уполномоченного по охране труда

Уполномоченный (доверенное лицо) по охране труда – члены профессиональных союзов или иные представители работников, участвующие в трудовом процессе и осуществляющие постоянный общественный контроль за:

• соблюдением работодателем правовых норм в области охраны труда;
• состоянием охраны труда в организации;
• выполнением работниками их обязанностей по охране труда.

Уполномоченные по охране труда от профсоюзного комитета: Светлана Михайловна Старченко, Фируза Наилевна Марданова

Совместный комитет по охране труда:

1. Ахтямова Елена Николаевна, заведующий МАДОУ г. Нижневартовска ДС №77 "Эрудит"
2. Кудайгулова Дилара Ринатовна, заместитель заведующего по ВМР
3. Стальмахович Татьяна Михайловна, заместитель заведующего по АХР
4. Айтмаметова Альфрида Маннуровна, специалист по охране труда
5. Борисенко Наталья Эдуардовна, председатель ПК
6. Чернявская Наталья Валериевна, член профкомитета
7. Старченко Светлана Михайловна, член профкомитета

Основные задачи уполномоченных лиц по охране труда:

• Содействие созданию в организации здоровых и безопасных условий труда, соответствующих требованиям норм и правил по охране труда;
• Осуществление контроля за состоянием охраны труда в организации и за соблюдением законных прав и интересов работников в области охраны труда;
• Содействие созданию в организации здоровых и безопасных условий труда, соответствующих требованиям норм и правил по охране труда;
• Консультирование работников по вопросам охраны труда, оказание им помощи по защите их прав на охрану труда.

Функции уполномоченного по охране труда:

Участие в работе комиссий (в качестве представителей работников):

• комитет (комиссия) по охране труда;

• комиссия по проведению специальной оценки условий труда;

• комиссия по приемке и проверке средств индивидуальной и коллективной защиты, специальной одежды;

• комиссия по проведению проверок и обследований технического состояния производственных объектов.

Права уполномоченного по охране труда:

• Проверять выполнение мероприятий по охране труда, предусмотренных коллективными договорами, соглашениями, результатами расследования несчастных случаев;

• Принимать участие в работе комиссий по испытаниям и приемке в эксплуатацию средств труда;

• Получать информацию от руководителей и иных должностных лиц о состоянии условий и охраны труда, происшедших несчастных случаях на производстве;

• Предъявлять требования к должностным лицам о приостановке работ в случаях непосредственной угрозы жизни и здоровью работников;

• Выдавать обязательные к рассмотрению представления об устранении выявленных нарушений законодательных и иных нормативных правовых актов по охране труда;

• Обращаться в соответствующие органы с предложениями о привлечении к ответственности должностных лиц, виновных в нарушении нормативных требований по охране труда, сокрытии фактов несчастных случаев на производстве;

• Принимать участие в рассмотрении трудовых споров, связанных с изменением условий труда, нарушением законодательства об охране труда, обязательств, установленных коллективными договорами или соглашениями по охране труда.

Локальные акты

Положение "О порядке создании, организации работы, принятия решений комиссией по урегулированию споров между участниками образовательных отношений и исполнения принятых решений муниципального дошкольного образовательного учреждения города Нижневартовска детского сада №77 "Эрудит" (pdf., doc.)

Положение о гарантиях и компенсациях, связанных с переездом с Севера

Результаты проведения специальной оценки условий труда (СОУТ)